本報訊 記者 張濤 通訊員 程子躒 林星星 近日，由廣東省人力資源和社會保障廳主辦的“粵好服務(wù)·粵聚人才”2024-2025年度“百千萬工程”招才引智系列活動啟動。河源市人才驛站組織全市20余家醫(yī)療單位參加了在粵港澳大灣區(qū)（廣東）人才港同步舉辦的醫(yī)療衛(wèi)生專場對接會。據(jù)初步統(tǒng)計，我市參會單位現(xiàn)場共吸引超300人次咨詢應(yīng)聘，收到簡歷102份，其中碩士35份，本科67份，初步達成就業(yè)意向38人。

招聘現(xiàn)場。

組團引才精準匹配

受大眾健康管理意識增強、人口老齡化、新一輪醫(yī)藥改革等因素的推動，我市醫(yī)療衛(wèi)生健康行業(yè)的人才需求量持續(xù)增長。為更好地服務(wù)河源衛(wèi)生健康事業(yè)，幫助醫(yī)療衛(wèi)生單位引進急需緊缺人才，市人才驛站主動聯(lián)系衛(wèi)健部門，深挖需求，通過市、縣驛站聯(lián)動宣傳，共組織發(fā)動23家醫(yī)療單位報名參加此次醫(yī)療衛(wèi)生專場對接會，其中市級醫(yī)療單位4家，縣、鎮(zhèn)級醫(yī)療單位19家，提供優(yōu)質(zhì)崗位302個，發(fā)布需求人數(shù)達310人。

當日上午，人才港現(xiàn)場人才濟濟，“一位難求”，我市多家醫(yī)療單位“拼桌”招才，多個優(yōu)質(zhì)崗位的攤位前吸引了眾多前來咨詢應(yīng)聘的醫(yī)學(xué)類碩博畢業(yè)生。“我們醫(yī)院正在積極創(chuàng)建二級甲等醫(yī)院，處在業(yè)務(wù)拓展階段，兒科、婦科、超聲、影像等科室的人才缺口較大，這次省市聯(lián)動組織的專場招聘會，正好為我們基層醫(yī)療單位提供了精準對接高層次醫(yī)療人才的寶貴機會和有效平臺。”東源縣婦幼保健院的招聘負責人介紹道。為吸引和留住人才，我市各參會單位紛紛放出“大招”，通過展示醫(yī)院實力、崗位優(yōu)勢和職業(yè)發(fā)展前景等，來吸引更多優(yōu)秀人才的關(guān)注。據(jù)初步統(tǒng)計，我市參會單位現(xiàn)場共吸引超300人次咨詢應(yīng)聘，收到簡歷102份，其中碩士35份，本科67份，初步達成就業(yè)意向38人。

線上線下高效對接

在此次活動中，我市線上線下齊發(fā)力，積極宣傳推介驛站服務(wù)和人才政策。在“百千萬工程”招才引智系列活動啟動儀式上，市人社局有關(guān)負責同志對市人才驛站在采集發(fā)布人才需求、鏈接人才資源、宣傳人才政策、搭建對接橋梁、柔性引才等方面所發(fā)揮的作用作了推介，并同步在線上進行了直播。市人才驛站還在醫(yī)療衛(wèi)生專場對接會活動現(xiàn)場專門設(shè)置展位，通過趣味互動、集章打卡、兌換禮品等方式，吸引了眾多青年人才前來交流咨詢，現(xiàn)場發(fā)放人才驛站宣傳冊、服務(wù)手冊、人才政策宣傳冊等300余冊。“通過這場招聘會，讓我充分了解了河源的人才生態(tài)和發(fā)展機遇，第一次這么集中地和各家用人單位面對面交談，更加堅定了回家鄉(xiāng)工作的決心，已經(jīng)投遞了多份簡歷。”一位河源籍的求職者說。

本次招才引智系列活動通過省市聯(lián)動、驛站鏈接、線下線上同步推動的方式，為我市醫(yī)療單位精準匹配急需人才，推動“百千萬工程”向基層引才工作走深走實。